Dodatková dovolená

Dotaz:

Máme pracovnici sociálních služeb, která pracuje v přímé péči s nerovnoměrně rozvrženou pracovní dobou. Od 1. 1. 2018 byla v pracovní neschopnosti a následně od 1. 9. 2018 nastoupila na mateřskou dovolenou, tzn. v roce 2018 neodpracovala ani jeden den v režimu "práce zvlášť obtížné". Posuzuje se doba mateřské dovolené jako výkon práce pro výpočet dodatkové dovolené?

Odpověď:

Posuzování dob odpracovaných nebo zameškaných je stejné pro všechny druhy dovolené. To…